2005年12月2日，深圳宏略企业文化管理咨询有限公司副总经理张朝阳在第三会议室向集团高管演示了我港“新跨越”企业文化建设工程调研评估报告。
该报告阐述了我港所处的独特地理位置、人文环境、历史文化及存在的盲点和不足，并对我港企业文化建设进行了定位。
“新跨越”企业文化建设工程调研评估报告演示场景
集团高管对报告提出建议与修改意见，并要求相关部门和人员跟踪落实，进一步完善评估报告。随后项目组与董事会及战略委等部分成员对该报告进行了修订、充实。
此外，为进一步完善我港精神理念系统，深圳宏略公司于12月3日至7日召开了多次小型研讨会，参加人员包括集团高管、战略委及项目组成员等。(李奕金 刘成业)