2007年是“五五”普法实施第一年，为确保“五五”普法工作取得实效，集团公司根据上级普法工作要求，结合我港实际，紧紧围绕依法治企的主线，不断加大宣传教育力度，深入开展普法依法治理工作。

今年普法工作要重点围绕“法律进企业”、“法律进社区”、“法律进学校”的要求，抓好各级管理人员及员工、所属辖区及学校的法制宣传教育工作，提高遵纪守法的自觉性和依法维权的能力。同时建立完善各级管理人员学法用法考试制度，并结合工作实际，开展法制教育和法制培训。在辖区居民、学校青少年中开展形式多样的法制宣传教育活动，增强依法守法的能力。针对生产现场、社区、学校普法对象的教育重点，深入宣传《宪法》、《国家安全法》以及《物权法》、《企业所有税法》等法律法规。

集团公司要求各单位加强领导，充分认识和正确处理普法工作与构建和谐港口、实现港口又好又快发展关系，建立健全普法机构；制定年度实施计划及中层以上管理人员学法计划，建立健全检查机制，把普法工作纳入党委“四好”班子考核内容，同时围绕不同时期的工作重点，有针对性地开展相关法律法规的宣传教育；确定阶段性依法治理工作目标和任务，围绕员工群众关注的热点、难点问题，开展专项检查和整治活动，不断提高依法治企的能力和服务水平。(杨明娟)